時代各有不同,青春一脈相承。站在新的時代征程上,陜建華山建設集團青年職工始終與黨同心,在追求“大我”中找準“小我”的人生航向,始終做到爭先鋒、當闖將,默默奉獻在自身崗位上,用堅守和執著守護著事業,不畏艱險、沖鋒在前、真情奉獻,以實際行動書寫青春篇章。
今天,播發集團“優秀青年”楊嬌的青春故事——敢為 趕超 為集團發展奉獻青春力量。
“只有干出來的精彩,沒有等出來的輝煌。”陜建華山建設集團財務部楊嬌在集團“優秀青年”表彰會上發言時說。今年36歲的楊嬌,是集團財務部業務主管,主要負責投融資及華峰勞務公司財務管理工作。
自接手華峰勞務財務管理工作以來,楊嬌重新梳理歸整了華峰勞務成立以來的所有賬務,建立健全公司財務管理體系,按上市規范重塑華峰財務管理流程,讓華峰勞務的財務工作走到了陜建華山勞務集團的前列,公司2019年、2020年連續兩年榮獲陜西省“A級納稅人”榮譽稱號,2021年更是以西安市未央稅務局唯一一個滿分的成績第三次蟬聯“A級納稅人”榮譽稱號。
在內控體系建設中,楊嬌圍繞陜建內控體系工作要求,合理組織、內外協調,從前期的內控體系摸底調研、評估,到建設期與事務所對接,梳理內控制度和流程,完善內控體系搭建,再到后期的內部控制測評,爬坡過坎,一次性順利通過陜建集團內控建設檢查驗收,出色完成了集團內控體系建設工作。
楊嬌深知在現在的工作中,現代企業管理、商務談判、上市運作、投資帶動總承包等等,知識更新很快,都要從頭學習,邊學邊干。因此,她積極學習理論知識,豐富知識結構,通過定期復盤以往工作,總結經驗教訓。由她撰寫的論文《建筑企業資金管理及預防財務風險的措施》,獲得2021年度全國建筑財稅優秀論文二等獎,為集團在全國性建筑業財稅論文征集活動中取得的突破性成績,刷新了歷史記錄,這也是2021年陜建集團參賽作品中唯一獲獎的論文。
2021年3月,省住建廳發布《關于全省統一停止收繳建筑業勞保費的通知》的第二天,楊嬌第一時間行動起來。她一方面與勞保中心了解政策的詳細情況,分析政策動向,另一方面梳理盤點本公司勞保統籌收繳情況,作出應對措施預案,并及時向集團匯報政策變化,提出合理化建議。期間,楊嬌共梳理2002年至2021年新老項目共90余個,涉及全省10多個城市,寒來暑往,不懼疫情,迎難而上,主動出擊,先后共上報項目61個,完成7638萬元統籌返還,使陜建華山建設集團2020年獲得陜西省建筑行業勞動保險協會先進集體榮譽稱號,保證了企業利益最大化的同時也樹立了良好形象。
“無論將來我走到哪里,走向什么崗位,都將秉承企業良好的傳統。”楊嬌說,她將以抓鐵有痕的執行力,舍我其誰的精氣神,繼續為集團的發展奉獻青春力量。